Specialist Arbeidsongeschiktheidsverzekeringen

• Salary: Gross monthly salary between EUR 3,447 and EUR 4,923 (scale 07) for a 36-hour work week.
• Extras: a thirteenth month, 8% holiday allowance, and a 10% Employee Benefit Budget.
• Development budget: EUR 1,400 development budget per year for your growth and development.
• Hybrid working: a balance between home and office work (possible for most roles).
• Pension: decide for yourself the amount of your personal contribution.

Or view all our benefits.

Dankzij jouw toegevoegde waarde als volwaardig sparringpartner ontzorg en adviseer jij onze ondernemers op het gebied van het arbeidsongeschiktheidsrisico’s. Jij bent de vertrouwde partner waar het gaat om financieel gezond leven in samenhang met het borgen van de bedrijfscontinuïteit. En zo draag je ook bij aan ‘Growing a better world together!’

Als Specialist Arbeidsongeschiktheidsverzekeringen realiseer, ontwikkel en behoud jij een duurzame en professionele relatie met klanten. Met een ondernemende houding en structurele aandacht geef jij deze klanten deskundige adviezen op het gebied van verzekerbare risico’s. Daarnaast is een (erg) belangrijk onderdeel van je werk om proactief kansen in de markt te zoeken en proactief potentiële klanten te benaderen.

• Ontzorgen van onze ondernemer in privé klanten op het gebied van verzekeren. 
• Vergroten van het marktaandeel in samenwerking met je collega’s. 
• Uitbreiden van je zakelijke netwerk. 

• 36 uur per week.  
• wereldwijd 9,5 miljoen klanten.  

• Inventariseren van de risico’s die de Ondernemer in Privé loopt. Je adviseert de klant hoe deze risico’s het beste beheerst kunnen worden en welke passende oplossingen er zijn om de risico’s af te dekken.
• Adviseren over de financiële gevolgen bij arbeidsongeschiktheid. Ook over het risico bij overlijden van de ondernemer en diens compagnon weet je te adviseren.
• Actief en zichtbaar zijn in de interne en externe netwerken en past hier je commerciële drive toe  

Stel je voor… ondernemer heeft een bouwbedrijf, partner doet de administratie, meneer weet hoe hij zijn handjes moet laten wapperen. En hoe! Afgelopen jaren een goede naam opgebouwd in de regio en vele succesvolle aan- en verbouwingen naar tevredenheid gerealiseerd. Onderweg naar een klus wordt hij aangereden van  achteren, gevolg is dat hij met drie gebroken ruggenwervels, verbrijzelde voet en een hersenkneuzing opgenomen wordt…. Na 2 maanden wordt duidelijk dat hij zijn bedrijf niet zal kunnen voortzetten zoals hij dat altijd deed…  Wat betekent dat voor zijn inkomen? Zijn bedrijf? Zijn partner? Zijn toekomstdromen? 

Dit is een situatie waarin in jij het verschil kunt maken! Een goed advies over arbeidsongeschiktheid en de verzekerbaarheid daarvan, kan veel narigheid en onzekerheid voorkomen. 

"Het mooiste moment? Wanneer je met een ondernemer in gesprek bent over zijn of haar gezondheid, en je samen ontdekt hoe je het bedrijf kunt laten doorlopen – ook als het even tegenzit. Dat geeft energie én voldoening."

We geloven in de kracht van verschillen. Juist door de verschillen van mensen te combineren worden we een nog betere bank. We zijn dan ook benieuwd naar wat jij gaat toevoegen aan ons team. 

Met zo’n 20 medewerkers binnen het team Employe Benefits opgesteld in de regio Zuidoost- Nederland bundelen wij de krachten om onze zakelijke klanten te adviseren over risico’s die gepaard gaan met ondernemen en goed werkgeverschap.

Samenwerken met zowel de bancaire collega’s als de verzekeringscollega’s is hierbij onze werkwijze; als 1 gedreven Rabobank Team klaar staan voor de klant .

Over Rabobank gesproken: we zijn een Nederlandse bank, actief in 38 landen voor onze ruim 9.500.000 klanten. Met deze klanten, onze leden en partners werken we zij aan zij aan een wereld waarin iedereen genoeg en gezond te eten heeft. Dichter bij huis werken we aan een land waarin gelukkige mensen wonen, werken en ondernemen. 

Bij Rabobank geloven we dat we sterker worden door mensen die elkaar aanvullen. Doordat we onze verschillen omarmen, halen we samen het beste uit elkaar. Die diversiteit zoeken we in zaken als kennis, kunde en ervaring, maar ook in sekse, achtergrond en cultuur. We streven op iedere afdeling naar verscheidenheid en de ruimte om jezelf te zijn – wie je ook bent. Dat is waar diversiteit en inclusie bij Rabobank om draait.

• Interesse in arbeidsongeschiktheidsverzekeringen of inkomensverzekeringen
• HBO werk en denk niveau/ diploma. 
• WFT Basis, Schade Zakelijk, Inkomen en Vermogen of de ambitie deze op korte termijn te behalen. 
• Commercieel gedreven
• Gericht op samenwerking. 
• Sterke communicatieve vaardigheden en een luisterend oor
• Resultaat gericht  

Reageren op de vacature Specialist Arbeidsongeschiktheidsverzekeringen bij Rabobank kan tot en met 23 maart aanstaande.

• Bij inhoudelijke vragen over deze functie: Niek Draak, Manager Verzekeren, via 06 - 22761854 of via niek.draak@rabobank.nl
• Vragen over het werken bij Rabobank en de procedure? Pascal Remmerts, recruiter, via pascal.remmerts@Rabobank.nl.  
• Gesprekken vinden plaats via een videocall of fysiek op een van onze kantoren.  
• De antwoorden op veel gestelde vragen vind je op rabobank.jobs/nl/veelgestelde-vragen. 
• Een beoordeling van de betrouwbaarheid behoort tot de procedure. 
• Indien je wordt uitgenodigd voor een interview neemt Bo, onze virtuele assistent, contact met je op via SMS en e-mail om het interview te plannen.
• We respecteren jouw privacy

#LI-PR1