Senior Kredietacceptant en CDD analist Vitru

Bij Vitru kicken we op enthousiastelingen, mensen die verder denken en eager zijn om zaken te doen. Wil jij werken bij een van Rabo’s meest gave start-ups en heb je ervaring met het accepteren van kredietaanvragen? Reageer nu!

Jij & jouw functie

Jij zorgt voor een geweldige klantbeleving en je voorkomt criminele activiteiten! Jij maakt dit verschil door als Senior Kredietacceptant en CDD Specialist integriteitsrisico’s op te sporen en tegen te gaan. Nieuwe klanten onderwerp jij aan een zorgvuldig integriteitsonderzoek. Ontdek je risico’s? Dan bepaal je op objectieve wijze of deze risico’s een klantrelatie in de weg staat. Hierbij heb je veel contact met intermediairs en klanten. Vitru verstrekt financieringen in de vastgoedsector, dus affiniteit met dit segment is een pré. Naast de CDD-acceptatie, beoordeel je de financieringen. Een hele diverse functie dus! Ervaring met het beoordelen van vastgoedfinancieringen is een vereiste voor deze rol.

Voorbeelden uit de praktijk

• Voer zelfstandig risicoanalyses en onderzoeken uit voor de acceptatie van klanten en draag zorg voor de (her)acceptatie van bestaande klanten bij wijziging en/of uitbreiding van de dienstverlening.
• Signaleer en analyseer eventuele integriteitsrisico’s bij klanten en weeg deze risico’s af.
• Onderhoud hoogwaardige klantrelaties en overtuig klanten van de noodzaak van het onderzoek en het aanleveren van de juiste informatie.
• Signaleer commerciële kansen en breng ze onder de aandacht bij de Vitru directie.
• Treedt op als inhoudelijk expert en ben vraagbaak voor je collega’s.
• Financieringsacceptatie op basis van de Vitru-criteria.
• Een teamspeler en sparringpartner die het maximale uit zichzelf en anderen weet te halen.

Jij en jouw talenten

• Minimaal 3 jaar ervaring met het beoordelen en accepteren van vastgoedfinancieringen.
• Ervaring met CDD klantonboarding; je begrijpt hoe zakelijke relaties en organisatiestructuren in elkaar zitten.
• Je hebt zin in een nieuwe uitdaging en weet van aanpakken. 
• Agility is key, we denken buiten de gebaande paden. 
• Kennis van en inzicht in financiële dienstverlening, actuele wet- en regelgeving en juridische structuren.

Dit bieden we jou

• Een bruto maandsalaris tot max. € 6.130,40 (functieschaal 9) afhankelijk van kennis en ervaring;
• Een dertiende maand en vakantiegeld;
• Employee Benefit Budget (10% van je maandinkomen). Hoe jij dit budget inzet, is aan jou. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra vakantiedagen, een extra storting in je pensioen of zelfs het maandelijks laten uitbetalen van dit budget; een persoonlijk budget dat je kunt besteden aan activiteiten gericht op jouw ontwikkeling en loopbaan;
• 100% vergoeding van woon-werkverkeer als je met het openbaar vervoer reist! Toch met auto of motor? Kies dan voor een woon-werkverkeervergoeding;
• Een pensioenregeling waar je zelf maar 5.5% of 3.5% aan bijdraagt;
• Een ervaring om nooit te vergeten: werken bij een start-up van Rabobank;
• Locatie: Utrecht, Maliebaan 15

Jij & het sollicitatieproces

• Solliciteren kan nu! Reageer via de “Solliciteren”-button.
• Vragen over Vitru of het proces? Neem contact op met Tessa Primus-Kruimer (Tessa.Primus@rabobank.nl) of Anoek de Haas (Anoek.De.Haas@rabobank.nl)
• Screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. We toetsen op basis van de screeningprocedures die binnen de Rabobank gelden of nieuwe medewerkers voldoende betrouwbaar zijn om werkzaamheden bij de Rabobank te verrichten.  
• Jouw privacy is belangrijk voor ons. Mocht je hier meer over willen weten, klik dan deze link.