Procesmanager Develop Standard B

Ga jij de way of work van het Chapter Proces Management naar een hoger niveau brengen en bijvoorbeeld onze Process Maturity, End-to-End (E2E) transformatie, manier van modelleren of gebruik van process mining versnellen?

Jij & jouw functie
Jij staat iedere dag voor de uitdaging om de Rabobank te verbeteren. Als Procesmanager Develop Standard ben je verantwoordelijk voor de juiste standaarden (best practices, frameworks en tooling) voor Proces Management en zorg je ervoor dat deze aansluiten bij de behoefte van de verschillende onderdelen van Rabobank en dat ze aansluiten bij de standaarden die door Architectuur worden ontwikkeld. Je ontwikkelt en onderhoudt de standaarden. De ontwikkeling van deze standaarden doen we in kleine groepen, maar het is ook nodig om requirements op te halen en draagvlak te creëren voor deze standaarden in de hele organisatie. Ook lever je de inhoud aan de leer & ontwikkelconsultants die de opleidingsmaterialen zullen maken zodat onze procesmanagers kunnen worden opgeleid. Tot slot werk je samen met de Procesmanager Implementatie uit je team zodat ook een gedegen implementatieplan wordt opgesteld om de standaard werkend te krijgen binnen de hele bank.

Voorbeelden uit de praktijk

• De set aan standaarden die moet worden ontwikkeld en onderhouden is heel divers. Van modelleren van processen in ARIS tot aan continue verbeteren in operationele teams. 
• E2E transformaties tot het gebruik van process mining en van proceseigenaarschap, KPI’s en de verbinding tussen risico management en processen naar procesautomatisering.

Feiten en cijfers

• 36 uur per week
• Het Chapter Procesmanagement bestaat uit vier teams: Way of Work, Resourcing, End-to-End Transformation en Risk Project
• Wereldwijd 43.822 collega’s

Top 3 verantwoordelijkheden

• Autonoom ontwikkelen en onderhouden van standaarden en werkwijzen op het gebied van procesmanagement. Je verricht werkzaamheden ten behoeve van een afgebakend deel van Way of Work procesmanagement. Je hebt een zelfstandige rol binnen het project.
• Coördinatie van ontwikkeling van deze standaarden.
• Samenwerken met leer & ontwikkelspecialisten bij het ontwikkelen van trainingen.

Door het ontwikkelen van de juiste standaarden help je de business om hun doelstellingen op kwaliteit en kwantiteit te halen.

Samen bereiken we meer dan alleen
We geloven in de kracht van verschillen. Juist door de verschillen van mensen te combineren worden we een nog betere bank. We zijn dan ook benieuwd naar wat jij toevoegt aan ons team van Way of Work. Jij en je 5 collega’s ontwikkelen alle procesmanagement standaarden voor de hele Rabobank. Als groep hebben jullie alle deelonderwerpen zoals Process Maturity, End-to-End transformatie, modelleren, process mining etc. verdeeld om alle aspecten van procesmanagement naar een hoger niveau te tillen. Samenwerken is hierbij onze werkwijze; als 1 gefocust team binnen Rabobank. Over Rabobank gesproken: we zijn een Nederlandse bank, actief in 38 landen voor onze ruim 9.500.000 klanten. Met deze klanten, onze leden en partners werken we zij aan zij aan een wereld waarin iedereen genoeg en gezond te eten heeft. Dichter bij huis werken we aan een land waarin gelukkige mensen wonen, werken en ondernemen.

Jij & jouw talent

• Afgeronde HBO/WO opleiding
• In het bezit van relevante opleiding en/of certificering op jouw deelonderwerp (vb. Process Maturity, End-to-End transformatie, modelleren, process mining)
• Minimaal 1-3 jaar werkervaring met Lean en procesmanagement en in bezit van Green Belt certificering 
• Aantoonbare ervaring in het ontwikkelen van standaarden voor procesmanagement
• Stakeholdersmanagement. Je onderhoudt in- en externe contacten die gericht zijn op samenwerking en het bereiken van afstemming
• Collaborating: stimuleren van samenwerking
• Complex  problem solving: gericht op de oplossing. De werkzaamheden vereisen een conceptueel vermogen om processen te analyseren
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Dit bieden we jou

• Inschaling in functieschaal 8 (van €3518,06 tot €5024,15)
• extra budget van 10% van jouw bruto maandsalaris dat je kan besteden zoals jij wilt. Koop extra vakantiedagen, stort extra geld in je pensioen of laat het budget deels uitbetalen
• een combinatie van thuiswerken en op kantoor (#LI-Hybrid)

Dit is een selectie van de arbeidsvoorwaarden voor een Procesmanager Develop Standard op basis van een 36-urige werkweek. Alle arbeidsvoorwaarden vind je op rabobank.jobs/nl/arbeidsvoorwaarden.

Jij & het sollicitatieproces

• Bij inhoudelijke vragen over deze functie: Tom Martens, Lead Way of Working Chapter Process Management via Tom.Martens@rabobank.nl.
• Vragen over het werken bij Rabobank en de procedure? Linda van Trienen, Corporate Recruiter, via Linda.van.Trienen@rabobank.nl.
• Gesprekken vinden plaats via een persoonlijk gesprek op locatie.
• De antwoorden op veel gestelde vragen vind je op Veelgestelde vragen - Werken bij Rabobank.
• Een beoordeling van de betrouwbaarheid behoort tot de procedure.
• We respecteren jouw privacy.