On-site toezichthouder tegenpartijkredietrisico (CCR) banken

Zet jouw kennis en ervaring met tegenpartijkredietrisico in voor het veiliger maken van Nederlandse en Europese banken als on-site toezichthouder financiële risico’s bij DNB.

Je beoordeelt het tegenpartijkredietrisicomanagement van Nederlandse en Europese banken. Dit doe je geheel of gedeeltelijk bij die banken ter plaatse. Je combineert daarbij je financiële expertise met effectief stakeholdermanagement. Afwisseling en dynamiek zijn inherent aan de functie, want bij elk onderzoek kom je nieuwe problematiek tegen.

Wat ga je precies doen?

• Je voert on-site onderzoeken uit bij verschillende banken in een team van specialisten. Dit doe je vooral bij banken in Nederland; een bank in een ander Europees land behoort tot de mogelijkheden. In eerste instantie als teamlid en na daarmee voldoende ervaring te hebben opgedaan mogelijk ook als Head of Mission.
• Binnen deze onderzoeken analyseer je samen met je team het risicomanagement of intern model van de instelling, trekt goed onderbouwde conclusies en geeft hierin prioriteiten aan. En je communiceert en rapporteert hier helder over.
• Je levert daarnaast expertise aan de collega uitvoerend toezichthouders op het gebied van tegenpartijkredietrisico. Denk hierbij aan de verdere opvolging van een afgerond onderzoek, het beantwoorden van vragen over de interpretatie van regelgeving of adviseren over de kapitalisatie voor tegenpartijkredietrisico.
• Je houdt je kennis en de ontwikkelingen in de sector bij. En je deelt deze actief met je collega’s binnen DNB en het SSM.

De Divisie On-site toezicht & Bancaire Expertise (OSBE) is binnen DNB verantwoordelijk voor het doen van on-site onderzoek bij Nederlandse en Europese banken en vervult een expertisefunctie voor andere divisies binnen DNB. Het team Financiële risico’s & Kapitaalinstrumenten (FIKA) bestaat uit 14 collega’s met uiteenlopende achtergronden. De sfeer op de afdeling is open, hulpvaardig en positief. Er wordt veel in projectteams gewerkt. Samenwerken en elkaar helpen vinden we daarom erg belangrijk. En er is uiteraard veel ruimte voor opleidingen en trainingen.

Bij DNB werken we hybride. Ons kantoor in Amsterdam is onze thuisbasis, de plek waar we elkaar ontmoeten, waar we met elkaar kennis delen en (samen)werken. Uitgangspunt is dat je ten minste de helft van je wekelijkse werktijd op kantoor. Tegelijkertijd is er ook voldoende ruimte om een werkplek en -tijd te kiezen waar we ons werk het beste kunnen doen en waar we zo veel mogelijk waarde kunnen toevoegen. En natuurlijk zorgen we dat je ook thuis uitstekend kunt werken met laptop, telefoon en een goede thuiswerkplekinrichting.

Bij DNB werk je met inhoudelijke professionals. De kwaliteit van je collega’s is hoog. Daarom vinden we het belangrijk dat jij als on-site toezichthouder tegenpartijkredietrisico analytisch sterk bent en je probleemoplossend vermogen groot is, ook onder druk. Je bent nieuwsgierig en kritisch, kunt hoofd- en bijzaken goed van elkaar onderscheiden en bent in staat helder te communiceren. Je wilt bijdragen aan de financiële stabiliteit van Nederland en Europa en organisaties beter maken. Je vindt het leuk om projectmatig en in een divers team te werken.

Waar zijn we verder nog naar op zoek?

• Een academische master econometrie, financiële economie, of een andere relevante master met een sterke analytische en/of wiskundige component.
• Je hebt tenminste vijf jaar werkervaring met tegenpartijkredietrisico en/of marktrisico in de financiële sector, bijvoorbeeld bij een bank of financiële consultancy. Je hebt ook ervaring met het modelleren van (één van) deze risicogebieden.
• Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als in het Engels.
• Je bent op samenwerken gericht en beweegt gemakkelijk en met sensitiviteit in een divers team en met diverse stakeholders.

Een 36-urige werkweek met werk midden in de financiële en economische actualiteit. Bij een betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever die voortdurend inspeelt op de veranderende eisen van onze omgeving. En die doorlopend innoveert. We staan als instelling midden in de samenleving. Onze mensen zijn gedreven en betrokken bij hun werk binnen een maatschappelijke context. Wij zien een diverse en inclusieve werkomgeving als één van de voorwaarden om als organisatie succesvol te zijn en onze doelstellingen te blijven bereiken. Benieuwd hoe wij dat doen en wat onze collega’s hiervan vinden? Lees en bekijk hier meer.

Dit biedt jou volop kansen je verder te verdiepen en nieuwe ervaringen op te doen. In Nederland, maar ook daarbuiten. Je start met een jaarcontract, bij goed functioneren en wanneer de (organisatorische) omstandigheden niet wijzigen is er uitzicht op voortzetting.

De overige goede arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie:

• Een salaris van minimaal € 4.300,-- en maximaal € 7.000,-- bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek. De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring.
• Een 13de maand, 8% vakantietoeslag berekend over 13 maanden en een vrij besteedbaar persoonlijk budget van 5,9% van je 12-maandssalaris.
• Pensioenopbouw op basis van middelloon met voorwaardelijke indexatie. Eigen bijdrage in de premie 6,68%.
• Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer óf vergoeding van je reiskosten met eigen vervoer, in 2023 tegen € 0,21 per km en vanaf 2024 tegen € 0,22 per km.
• Een internetvergoeding van € 50,-- netto per maand.
• Veel mogelijkheden jezelf door opleiding en training zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen
• Een goede balans tussen je professionele en je privéleven. In deze functie is het mogelijk om 4 dagen van 9 uur te werken.

Wil jij als On-site toezichthouder werken met impact? Solliciteer dan direct op deze vacature! Als sollicitatie ontvangen we graag uiterlijk 12 oktober 2023 een motivatiebrief en je complete cv.

Wil je ons nog wat beter leren kennen? Bekijk hier de video's en testimonials van collega's en luister naar onze podcasts. Heb je eerst nog vragen? Hieronder staan onze contactgegevens, we vertellen je graag meer!

Voor de justitiële screening is deze functie ingedeeld in profiel 2a. Meer informatie over de verschillende screeningsprofielen vind je op deze pagina.

Deze vacature is bedoeld om op te solliciteren, niet voor acquisitie.