Medewerker Business Support Operations Betalingsverkeer (IAM/rol- en autorisatiebeheer)
Ben je zelfstandig, proactief en een teamspeler die het verschil maakt binnen de operatie van Betalingsverkeer op het gebied van Rol- en Autorisatiebeheer en Vaste Gegevens Beheer?
Jij & jouw functie
Als Medewerker Business Support (IAM/rol- en autorisatiebeheer) draag je bij door de medewerkers te ondersteunen bij de verwerking van diverse operationele processen. Samen met jouw collega’s ben je het zichtbare Loket Expertisecentrum (LEX) voor generieke, operationele processen voor de afdelingen binnen Betalingsverkeer, maar ook binnen Sparen, Facilities, HR, FLR Operations, Vastgoed en Staf Operations.
Prettig samenwerken
binnen het team LEX Business Support Betalingsverkeer
samen met 13 directe collega’s
32 tot 36 uur per week
Plezier en werk
‘Ik vind mijn werk heel divers, er is eigen ruimte voor input en de ontwikkelingen staan nooit stil. Hierdoor wordt mijn betrokkenheid constant vergroot’.
Karin van de Vorle, Procesmanager Autorisatiebeheer
Een gemiddelde werkdag
Ben je benieuwd wat er op een gemiddelde werkdag op jouw to-dolijst staat? Denk bijvoorbeeld aan het ondersteunen bij het bouwen van rollen, je bent verantwoordelijk voor het doorvoeren van rolwijzigingen en het analyseren van incidenten en uitzetten bij de juiste oplosgroep.
De aandachtsgebieden liggen bij Rol en Autorisatiebeheer en Vaste Gegevensbeheer. Je richt je binnen Rol- en Autorisatiebeheer onder andere op; het uitzetten van autorisatieaanvragen voor de instroom en doorstroom van medewerkers en de afhandeling van de uitstroom van medewerkers. Tot slot het uitzetten en monitoren van procescontroles. Daarnaast heb je een adviesfunctie, behandeld de complexere vraagstukken binnen het operationele team, de coördinator, zorgt voor stuurinformatie en ben je het aanspreekpunt voor (overige) vragen.
Samen bereiken we meer dan alleen
We geloven in de kracht van verschillen. Juist door de verschillen van mensen te combineren worden we een nog betere bank. We zijn dan ook benieuwd naar wat jij toevoegt aan ons team van Business Support Betalingsverkeer.
‘In verbinding met de Business zorgen voor een goed lopend autorisatie proces. Dat kan alleen met een goed samenwerkend team. Hard werken met ruimte voor plezier. Met respect voor elkaar weten we dat we samen meer bereiken. Ik ben trots dat ik hier onderdeel van mag zijn.’
Karin van de Vorle, Procesmanager Autorisatiebeheer
De 13 LEX collega’s van Business Support Betalingsverkeer ontzorgen onze domeinen en interne klanten en zorgen ervoor dat ze voorzien zijn van 'need to have' autorisaties. Samenwerken is hierbij onze werkwijze; als 1 deskundig team binnen Rabobank. Over Rabobank gesproken: we zijn een Nederlandse bank, actief in 38 landen voor onze ruim 9.500.000 klanten. Met deze klanten, onze leden en partners werken we zij aan zij aan een wereld waarin iedereen genoeg en gezond te eten heeft. Dichter bij huis werken we aan een land waarin gelukkige mensen wonen, werken en ondernemen.
Jij & jouw talent
Afgeronde HBO of MBO-4 diploma met minimaal 4 jaar werkervaring
Ervaring op het gebied van Identity and Access Management/Rol- en Autorisatiebeheer
Ervaring binnen Operations
Ervaring met LEAN is een pré
Ervaring met projecten binnen een complexe en dynamische omgeving
Ervaring met betalingsverkeer en bancaire processen
Communicatiekracht
Overtuigingskracht
Dit bieden we jou
Van € 2.506,38 tot € 3.579,31 bruto per maand (schaal 6)
een combinatie van thuiswerken en op kantoor (1 a 2 kantoordagen per week);
een dertiende maand en 8% vakantiegeld;
extra budget van 10% van jouw brutomaandsalaris dat je kan besteden zoals jij wilt. Koop extra vakantiedagen, stort extra geld in je pensioen of laat het budget deels uitbetalen;
Dit is een selectie van de arbeidsvoorwaarden voor een Medewerker Business Support op basis van een 36-urige werkweek. Alle arbeidsvoorwaarden vind je op rabobank.jobs/nl/arbeidsvoorwaarden.
Jij en het sollicitatieproces
Bij inhoudelijke vragen over deze functie: José Saldan, manager Business Support via 06 13 86 14 61
Vragen over het werken bij de Rabobank en de procedure: Roy Hendriks, Corporate Recruiter, via roy.hendriks@rabobank.nl
De eerste gesprekken vinden plaats via een videocall, een vervolg kan in overleg op kantoor plaatsvinden.
Reacties worden conform vacaturemanagement in behandeling genomen.
De antwoorden op veelgestelde vragen vind je op Veelgestelde vragen - Werken bij Rabobank .
Een beoordeling van de betrouwbaarheid behoort tot de procedure.
We respecteren jouw privacy.
