IT Werkplek Business Analist

Als IT Werkplek Business Analist jouw bijdrage leveren voor een goed gebruik van standaard IT applicaties en het waarborgen van de veiligheid van de applicaties.

Als desktop business analist onderzoek je de behoefte aan nieuwe generieke en business specifieke software toepassingen binnen BNG Bank. Hiertoe analyseer je de behoefte van de business, modelleer je bedrijfsprocessen en maak je een kosten-baten analyse van de voorgestelde oplossing. Binnen een Agile team realiseer je de implementatie. Verder ben je verantwoordelijk voor:

• Het borgen van de kwaliteit van de opgeleverde functionaliteit door het uitvoeren van functionele acceptatietesten;
• Je draagt bij aan de continuïteit van de systemen en informatievoorziening door het uitvoeren van functioneel beheer;
• Het adviseren over aanschaf en implementeren van de juiste licenties;
• Je voert risicoanalyses uit voor bestaande en nieuwe implementaties;
• Het onderhouden van contact met leveranciers bij incidenten en problemen.
  

De afdeling IT werkplek is hèt loket voor alles wat met de generieke IT werkplek te maken heeft. Of het nu gaat om bijvoorbeeld een laptop, telefoon of kantoorautomatiseringssoftware, IT werkplek zorgt ervoor dat de gebruiker zo goed mogelijk wordt voorzien en ondersteund met de juiste middelen. Daarnaast zorgt de afdeling ervoor dat de IT werkplek inclusief generieke software meegroeit met de behoefte van alle medewerkers. Hierin vervult de product owner een belangrijke rol.

Om deze functie goed te kunnen invullen verwachten we dat je voldoet aan de volgende criteria:

• Je hebt een afgeronde opleiding op HBO of WO niveau en minimaal 2 jaar relevante werkervaring;
• Je beschikt over goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal. Je hebt ervaring met Agile werkwijze en kennis van functioneel beheer;
• Verder ben je bekend met autorisatieprocessen, IT Risk management en IT security;
• Tot slot heb je basiskennis van enterprise architectuur, applicatie architectuur en Azure architectuur.

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij BNG Bank? Je komt te werken bij een duurzame en maatschappelijk betrokken bank, waarbij het belang van de klant voorop staat in alles wat we doen. We doen het samen, met elkaar en met onze klanten. We verbinden, ontwikkelen als mens en professional en waarderen je om wie je bent en wat je bijdraagt. Het werk wat we doen is bijzonder, maar we blijven bescheiden. Dit is waar wij trots op zijn. We zijn een betrouwbare werkgever met een duidelijke missie. Bij ons kun je opvallende prestaties leveren en krijg je direct veel verantwoordelijkheid. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden, zoals:

• Een goed salaris. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring;
• Een 13e maand en 8% vakantietoeslag (uitbetaling per maand);
• Hybride werken. Je ontvangt van ons een thuiswerkplekvergoeding van €750,- per 5 jaar en een onkostenvergoeding thuiswerken van €4,- per gewerkte dag;
• Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden via ons opleidingsplatform Archipel. We vinden het belangrijk dat jij je blijft ontwikkelen, daarom kun je hiervan ongelimiteerd gebruikmaken;
• 27 vakantiedagen per jaar op basis van een werkweek van 36 uur en de mogelijkheid om dagen te kopen en verkopen;
• Een sportvergoeding ter waarde van € 400,- netto per jaar;
• Een fietsplan ter waarde van € 3000 per 3 jaar;
• Gratis stoelmassages, bootcamp / yoga.

En nog veel meer….ontdek het zelf!

Voor vragen over de functie of over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Martin Ipenburg,Corporate Recruiter, +31 653153718 of via werkenbij@bngbank.nl

Onze selectieprocedure bestaat uit een telefonische kennismaking met de recruiter en maximaal twee selectiegesprekken, gevolgd door een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Conform ons werving-en selectiebeleid hebben interne kandidaten, bij gelijke geschiktheid, voorrang. Een pre employment screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.