Data analist Bronnenonderzoek

Draag bij aan goed bestuur van financiële instellingen als data analist Bronnenonderzoek bij DNB!

Bij DNB werk je met impact op financiële stabiliteit en duurzame welvaart. Als data analist ligt jouw bronnenonderzoek aan de basis voor de beoordeling van de betrouwbaarheid en geschiktheid van bestuurders en commissarissen in de financiële sector. Daarmee draag je bij aan de stabiliteit van en het vertrouwen in het financiële stelsel.

Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van het bronnenonderzoek en het rapporteren van alle relevante gegevens ten behoeve van de toetsing. Deze informatie is input voor het toetsingsgesprek dat door de toezichthouder wordt gevoerd en het opstellen van een uiteindelijk geschiktheids- en betrouwbaarheidsoordeel.

Wat ga je precies doen?

• Je beoordeelt of het door de instelling aangeleverde toetsingsdossier compleet is.
• Je voert risico gebaseerd bronnenonderzoek uit in interne en externe databases, en hebt daartoe zo nodig contact met binnen- en buitenlandse autoriteiten.
• Je rapporteert aandachtspunten inzake betrouwbaarheid en geschiktheid en adviseert de toezichthouder of afhandeling op papier mogelijk is.
• Je draagt bij aan verdere ontwikkeling van het toetsingsproces, bijvoorbeeld door het meedenken over de inrichting van nieuwe applicaties en het gebruik van geautomatiseerde oplossingen en artificial intelligence.
• Je voert ad hoc analyses en onderzoeken uit.

Het Expertisecentrum toetsingen (ECT) voert betrouwbaarheids- en geschiktheidstoetsingen uit van bestuurders, commissarissen en andere beleidsbepalers van financiële ondernemingen zoals banken, verzekeraars, pensioenfondsen etc. Dit kunnen zowel nieuwe toetreders tot de financiële sector zijn als reeds werkzame beleidsbepalers.

ECT is sectorgericht opgedeeld in drie clusters en een administratieve unit. Elk cluster bestaat uit meerdere senior toezichthouders en bedrijfsanalisten. Per toetsing werken zij samen met de collega’s van uitvoerend toezicht en waar relevant ook met het Expertisecentrum markttoegang. ECT werkt nauw samen met de AFM; beide toezichthouders voeren geschiktheidstoetsingen uit en in sommige gevallen doen we dat samen. DNB is lid van het Financieel Expertise Centrum (FEC). ECT wint informatie in bij de partners van het FEC, waaronder de Belastingdienst, het OM en de FIOD.

Bij DNB werken we hybride. Ons kantoor in Amsterdam is onze thuisbasis, de plek waar we elkaar ontmoeten, waar we met elkaar kennis delen en (samen)werken. Tegelijkertijd is er ook voldoende ruimte om een werkplek en -tijd te kiezen waar we ons werk het beste kunnen doen en waar we zo veel mogelijk waarde kunnen toevoegen. En natuurlijk zorgen we dat je ook thuis uitstekend kunt werken met laptop, telefoon en een goede thuiswerkplekinrichting.

Je hebt laten zien dat je in complexe situaties en vanuit verschillende bronnen een goed onderzoek kan doen. Je werkt graag in een team aan een gezamenlijk resultaat. Je kunt snel werken, maar weet wanneer je moet vertragen om dieper te graven. Je bent gewend gestructureerd te werken om een objectief, transparant en uitlegbaar proces te waarborgen. Je bent zelfstandig, consciëntieus en gericht op voortdurende verbetering. Je maakt je complexe werkprocessen en verschillende IT-systemen snel eigen. Je hebt de intrinsieke motivatie om een bijdrage te leveren aan goed bestuur van financiële instellingen. Je bent analytisch, efficiënt en zorgvuldig.

Waar zijn we verder nog naar op zoek?

• Je beschikt over een wo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een economische, bedrijfskundige of juridische studierichting.
• Je bent een starter op de arbeidsmarkt of je hebt maximaal 3 jaar werkervaring in de financiële sector.
• Je hebt affiniteit met procesverbetering en IT.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk en zowel in het Nederlands als in het Engels.

Een 36-urige werkweek - 32 uur kan ook - met werk midden in de financiële en economische actualiteit. Bij een betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever in Amsterdam, die voortdurend inspeelt op de veranderende eisen van onze omgeving. En die doorlopend innoveert. We staan als instelling midden in de samenleving. Onze mensen zijn gedreven en betrokken bij hun werk binnen een maatschappelijke context. Wij zien een diverse en inclusieve werkomgeving als één van de voorwaarden om als organisatie succesvol te zijn en onze doelstellingen te blijven bereiken. Dit biedt jou volop kansen je verder te verdiepen en nieuwe ervaringen op te doen. In Nederland, maar ook daarbuiten. Je start met een jaarcontract, bij goed functioneren en wanneer de (organisatorische) omstandigheden niet wijzigen is er uitzicht op voortzetting.

De overige goede arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie:

• Een salaris van minimaal € 3.480,-- en maximaal € 4.220,-- bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek. De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring.
• Een 13de maand, 8% vakantietoeslag berekend over 13 maanden en een vrij besteedbaar persoonlijk budget van 5,9% van je 12-maandssalaris.
• Pensioenopbouw op basis van middelloon met voorwaardelijke indexatie. Eigen bijdrage in de premie 6,54%.
• Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer.
• Veel mogelijkheden jezelf door opleiding en training zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen.
• Een goede balans tussen je professionele en je privéleven. In deze functie is het mogelijk om 4 dagen van 8 of 9 uur te werken.

Wil jij als data analist bronnenonderzoek werken met impact? Solliciteer dan direct op deze vacature! Als sollicitatie ontvangen we graag uiterlijk 10 juli 2022 een motivatiebrief en je complete cv.

Wil je ons nog wat beter leren kennen? Bekijk hier de video's en testimonials van collega's en luister naar onze podcasts. Heb je eerst nog vragen? Hieronder staan onze contactgegevens, we vertellen je graag meer!

De selectieprocedure omvat onder andere een e-assessment. Voor de justitiële screening is deze functie ingedeeld in profiel 2a. Meer informatie over de screening vind je op de pagina Over ons > Sollicitatieproces.

Deze vacature is bedoeld om op te solliciteren, niet voor acquisitie.