Solution Architect AFC

Als Solution Architect werk je bij de ASN Bank op het snijvlak van business en IT in een complex en uitdagend IT en data landschap. De financiële branche verandert continue. De optimale vertaling van de strategische visie van de ASN Bank naar een toekomst vaste IT, Data en Business-architectuur leggen we in jouw handen. Interessant?

Wat ga je doen?

Als Solution Architect heb je een sleutelrol bij de ASN Bank. Jij ontwerpt oplossingen voor business uitdagingen vaak voor meerdere afdelingen, stelt de juiste kaders vast en begeleidt de implementatie. Je werkt aan integrale bedrijfsprocessen en bedenkt en beschrijft de solutions vanuit diverse aandachtsgebieden binnen AFC. Je bent de vraagbaak en adviseur voor het domein, presenteert oplossingen aan betrokkenen en houdt de organisatie op de hoogte over de voortgang en werkwijze van de te bouwen architecturen. Jouw dag kan er als volgt uitzien:

• Je analyseert en beschrijft bedrijfsprocessen en vertaalt ze, in rekening houdend met de klantwens, naar eisen en strategische visie van de organisatie en het domein. Je streeft hierbij naar een goed werkbare en concrete (technologische) oplossing.
• Je ondersteunt, en bent inhoudelijk sparringpartner van, de Domein Architect in zijn werkzaamheden en bent medeverantwoordelijk voor opzet, bestaan en werking van de domein architectuur.
• Je bent de vooruitgeschoven pion van de Business Lead en overziet en (bege)leidt effectieve implementatie van change trajecten.
• Je ondersteunt de teams bij de implementatie en ziet toe op de handhaving van de architectuurkaders en waarborgt de kwaliteit.
• Je ontwikkelt mee aan de blauwdruk en roadmap d.m.v. het verkennen van de domeinspecifieke markt en gebruikerswensen.
• Je analyseert de omgeving en ontwikkelt het ontwerp van de oplossing en eventuele alternatieven.
• Je brengt de (sub)systemen en de bijbehorende data binnen het domein en interacties buiten het domein in kaart en brengt verbetermogelijkheden in kaart.
• Je werkt samen aan de solution met diverse experts, waaronder engineers, eindgebruikers, PO’s, Domein- en Enterprise architecten en leveranciers.

Hier kom je te werken

De afdeling Anti Financial Crime (AFC) levert iedere dag een bijdrage aan de strijd tegen financiële criminaliteit. Wij werken in vijf domeinen met elk een eigen missie en aandachtsgebied. We monitoren en detecteren ongebruikelijke activiteiten. We zijn verantwoordelijk voor klant - en transactiefiltering en naleving van de Sanctiewet. Voeren particuliere klantonderzoeken uit en zijn daarnaast verantwoordelijk voor de klantadministratie, inclusief onderliggende processen en klantdata. We werken voornamelijk vanuit Utrecht, afstemming met andere afdelingen kan incidenteel plaatsvinden op andere locaties zoals bijvoorbeeld Den Bosch.

Wat breng jij mee?

Je denkt graag mee over concrete verbeteringen, leidt de change initiatieven en bent in staat het grotere geheel te zien. Omdat je conceptueel sterk bent, zet je met gemak je visie om naar een werkbaar plan. Extravert als je bent, communiceer je probleemloos op allerlei niveaus en vind je snel je weg binnen de organisatie. Je staat achter je mening en houdt, ook bij wind tegen, je rug recht. Hierbij komen je gedrevenheid en sterke persoonlijkheid goed van pas. Je bent bekend met business en technologische ontwikkelingen binnen de financiële dienstverlening.

Verder heb je:

• Minimaal 5 jaar relevante professionele ervaring als Enterprise/Technology/Application Architect of een vergelijkbare rol (zoals bijvoorbeeld dev lead), met een track record van succesvolle oplevering van complexe applicatieprojecten en een sterke wil om oplossingen te ontwerpen.
• Diepgaande kennis van applicatie architectuurprincipes, ontwerppatronen en integratietechnieken.
• Expertise in meerdere technologiestacks, talen en frameworks die veelgebruikt worden in de bancaire wereld-applicatiewereld, zoals: Pega, RiskShield, AWS, Azure, Axual/kafka, API's, batch-koppeling, etc.
• Kennis van bancaire fraudes (identity, credit/mortgages and payments) en van sancties (partijen, transacties en sanctie ontwijking) is een pre.
• Kennis van/inzicht in de RiskShield-applicatiesuite is een pre.
• Kennis en ervaring met migraties van on-premise naar de cloud en naar SaaS oplossingen.
• Kennis van procesmodellering, datamodellering en technologie-modelering, Kennis van Archimate is een must, kennis van BizzDesign Horizzon is een pre.
• Ervaring in het opstellen van functionele datamodellen t.b.v. gegevensuitwisseling naar omliggende systemen en het ASN dataplatform is waardevol.
• Coaching van interne en/of externe (sr.) engineers in het (door hen) opstellen van solution design.

Wat krijg je van ons?

Deze functie valt in schaal 11, met een bruto maandsalaris tussen € 5.946,23 en € 7.928,30 op basis van 36 uur per week). Verder bieden wij:

• Een flexibel in te delen 36-urige werkweek, zoals 4x9 en thuiswerken
• 8% vakantiegeld en een 13e maand, op een moment dat het jou goed uitkomt
• Op basis van een fulltime dienstverband: 208,8 uur verlofuren per jaar
• Een goede collectieve pensioenregeling
• € 750,- per jaar om jezelf te blijven ontwikkelen (te sparen tot € 3.000,-)
• Elke 5 jaar € 900,- om je thuiswerkplek weer helemaal op orde te maken
• Een NS-Business Card en een kilometervergoeding voor als je op de fiets komt
• Lees hier alles over onze arbeidsvoorwaarden

Over ons

ASN Bank is een toegankelijke en vooruitstrevende bank met oog voor mens, maatschappij en de toekomst. We dragen op duurzame wijze bij aan financiële oplossingen voor onze klanten én aan maatschappelijke vraagstukken in Nederland. Daarbij hebben we bijzondere aandacht voor duurzaamheid, financieel welzijn en goed wonen. Als bank combineren we het gemak van veilig mobiel bankieren met de kracht van persoonlijk advies. Dankzij ons landelijk dekkend netwerk van kantoren zijn we ook fysiek dichtbij op de momenten die ertoe doen.

Word onze collega

Maak jij je sterk voor morgen? Solliciteer dan vandaag bij ASN Bank. Upload je motivatie en cv, dan nemen we snel contact met je op. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken en een assessment. Voor meer informatie kun je terecht bij Minke Apontoweil corporate recruiter, via minke.apontoweil@asnbank.nl.

#hybride #LI-MA1