Accountmanager

Als Accountmanager voel jij je helemaal thuis in het sociaal domein . Je kent de wettelijke kaders, de processen en de uitdagingen die zich bij gemeenten op dit gebied voordoen. Je richt je als Accountmanager zowel op bestaande klanten van Gidso als op prospects, met als doel om beide doelgroepen te bereiken en te bedienen met onze software en professional services. Om dit professioneel aan te pakken, ontwikkel je een salesplan voor de komende 2-3 jaar en voer je dit uit.

Bij bestaande klanten inventariseer je wat de (latente) vragen zijn en hoe wij die met onze software kunnen beantwoorden met aanvullende modules op ons regiesysteem Gidso. Gidso biedt alle functionaliteit die nodig is om de basisprocessen die de wet voorschrijft uit te kunnen voeren. Maar wij willen meer betekenen voor de inwoners van Nederland en ontwikkelen daarom doorlopend nieuwe functies waarmee de gemeenten hun inwoners nog beter kunnen ondersteunen. Het is aan jou om met je kennis van het domein, je netwerk en onze software, klanten blijer te maken door ze de modules aan te bieden waar zij het meeste aan hebben. Op deze manier dragen jouw activiteiten bij aan een gezonde sales funnel.

De tweede doelgroep waar je je op richt zijn de prospects. Dit zijn gemeenten of regionale samenwerkingsverbanden (waaronder Zorg- en Veiligheidshuizen) die onze software nog niet gebruiken, maar daar zeker baat bij zullen hebben. Dat doe je op een intelligente manier, omdat jij weet bij welke gemeenten specifieke problemen bestaan of te verwachten zijn en dat gemeenten voor ondersteuning hierbij zullen gaan aanbesteden. Daar ga je op af met onze proposities voor sociale veiligheid en schuldpreventie. Met jouw commerciële vaardigheden en probleemoplossend vermogen weet jij prospects om te zetten in nieuwe klanten.

Onze oplossing Gidso komt vrijwel altijd via aanbestedingen bij klanten terecht. Het anticiperen en reageren op aanbestedingen is teamwork bij Topicus. Als er lopende aanbestedingen zijn speel jij een commerciële rol in het team om te komen tot een kansrijke en gezonde commerciële propositie, als onderdeel van de integrale respons.

Jouw drive en enthousiaste instelling zijn voor ons het allerbelangrijkst. Maar om succesvol te kunnen zijn is een goede basis natuurlijk wel belangrijk. Daarom vinden we het van belang dat jij:

• In staat bent om op diverse levels binnen het gemeentelijk sociaal domein een zinvolle relatie op te bouwen en te onderhouden;
• Kennis hebt van de WMO, de Jeugdwet en de Participatiewet;
• Beschikt over een uitgebreid netwerk binnen het sociaal domein;
• Beschikt over een duidelijke visie op de relevante ontwikkelingen in het domein;
• Commerciële ervaring hebt als consultatieve verkoper en je kunt een verkoopproces starten, het afsluiten met een opdracht en alles wat daar tussen zit;
• De taal spreekt van de doelgroep en resultaatgericht en daadkrachtig bent;
• Oog hebt voor de belangen van zowel de klant als die van Topicus.

De standplaats voor deze functie is Deventer, maar jouw klanten bevinden zich door het hele land. Bij voorkeur zoeken wij iemand voor 40 uur per week.

• We kunnen je alvast vertellen, wat wij te bieden hebben, wat wij belangrijk vinden en waar wij van houden. Wellicht voor jou voldoende aanleiding voor een kennismakingsgesprek.
• Een eerlijke beloning. Dat is wat we willen. Je salaris hangt dus niet af van je onderhandelingsskills, maar van wat je kunt en wat je bijdraagt. Bovenop je salaris ontvang je jaarlijks een bonus. Deze is gebaseerd op de winst en het behalen van jouw persoonlijke doelstellingen. Heb je liever meer zekerheid? Dan kun je ook kiezen voor een 13e maand. Daarnaast uiteraard een passende reiskostenvergoeding, een pensioenregeling en uiteraard voldoende vakantiedagen.
• Wij staan voor vakmanschap en worden graag intellectueel uitgedaagd door in complexe vraagstukken te duiken én te experimenteren met de nieuwste technologieën (naast dat we werken met bewezen technologie). Jij ook?
• Jouw persoonlijke ontwikkeling en het waarmaken van jouw ambities. Daar helpen wij graag in. Dat doen we met het Ontwikkelkompas , de Topicus University , Gildes , de coachingspool en andere toffe events. Omdat we meerdere markten bedienen, hebben we toegang tot een enorme schat aan kennis, ervaring en tools.
• Overigens, deze kennis delen we graag, ook met mensen buiten ons bedrijf! Met onze eigen jaarlijkse TopiConf , de conferentie voor én door Topicanen. En van meet-ups tot gastcolleges en ook in Codekrakers . Check hier wat onze Topicanen allemaal te vertellen hebben.
• Je krijgt de vrijheid om je eigen werktijden te bepalen en hoe je thuis- en op kantoor werken met elkaar in balans brengt. Uiteraard in overleg met je team, want je moet wel samen de klus klaren.
• Mentaal en fysiek lekker in je vel te zitten met het TopiFit programma. Lees hier meer over.

• Omdat we nu en in de toekomst deels op kantoor en deels thuis werken bieden wij een thuiswerk- en thuiswerkplekvergoeding .
• Een goed gevoel. Met jouw werk draag je direct bij aan de maatschappij, dus ook jouw eigen sociale omgeving.
• Je kan je eigen hardware kiezen (het is aan jou of je liever werkt met MacOS of Windows).
• Zekerheid (voor jou én ons). Als jij op je plek zit, wordt je contract omgezet in een contract voor onbepaalde tijd.
• Legendarische feesten, game nights, hackathons en events. Wij zorgen voor genoeg Topicus Gifkikker (ons eigen speciaalbier). Kijk maar!
• Meer weten over onze benefits? Klik hier!

Kom jij bij ons werken als Accountmanager?

Allereerst: een passende reiskostenvergoeding, een pensioenregeling en uiteraard voldoende vakantiedagen. Maar ook:

Jouw eigen werkbudget bekijk

Carrièreperspectief bekijk

Werk- en privé balans bekijk

Kennisdeling bekijk

Jouw eigen werkbudget

Iedere Topicaan heeft een eigen werkbudget. Jij bepaalt met dit budget zélf met welke laptop, telefoon en/of tablet je aan de slag gaat. Het uitgangspunt hierbij is dat iedere Topicaan zijn/haar ideale hamer kan selecteren, zonder gedoe. Werk jij liever op een Apple of Windows laptop? Jij staat vrij in je keuze!

Carrièreperspectief

Bij Topicus ben jij de regisseur van jouw loopbaan. Samen met jouw talentbegeleider bespreek jij, wat jouw ambities zijn en wat ervoor nodig is om die waar te maken. Zo heeft collega Ester in twaalf jaar tijd veel verschillende rollen gehad. “In 2006 ben ik gestart als helpdesk medewerker, daarna heb ik een aantal jaar implementatietrajecten gedaan en inmiddels ben ik Service Manager voor verschillende projecten. Als er in een project ‘een Ester’ wordt gemist, word ik ingevlogen - bijvoorbeeld om een verbeteringstraject op te starten of nieuwe producten te bedenken. Ook geef ik sinds kort leiding. Die leidinggevende rol werd vanuit Topicus geïnitieerd, maar ik was er zelf ook aan toe. Dat is typisch Topicus: er wordt steeds sámen gezocht naar wat voor jou de volgende stap is.”

Werk en privé balans

We streven voor al onze medewerkers naar een gezonde balans tussen werk en privé, zodat je lekker in je vel zit en optimaal kunt presteren. Je krijgt bij ons daarom veel vrijheid. Je kunt jouw werktijden vrij indelen. We gaan er namelijk vanuit dat iedereen er zelf voor zorgt dat hij of zijn uren maakt en gestelde doelen haalt.

Kennisdeling

Je kunt regelmatig aanschuiven bij een kennissessie, zoals onze eigen conferentie TopiConf, onze Meetups (DevDev en EnscheDev) of de presentaties die we tijdens vakinhoudelijke events geven (bijvoorbeeld: Techdays, J-spring en J-fall). We dagen je zo uit om jezelf steeds verder te ontwikkelen in de dingen die jij interessant vindt.

Job benefits

• Jouw eigen werkbudget
• Carrièreperspectief
• Werk- en privé balans
• Kennisdeling