Data Scientist

In het kort

Heb jij sterk ontwikkelde problem solving skills? Krijg jij energie van het vertalen van wensen van stakeholders naar direct toepasbare data science modellen? Wil jij concrete impact maken op de processen van Customer Care & Operations, en samen met collega’s bouwen aan een data-gedreven organisatie? Heb jij daarbij aantoonbare ervaring met Python, Pandas, Scikit-learn, Databricks, Azure en Spark?

Het team

Het team bestaat uit Data Scientists die in nauwe samenwerking met elkaar en de business units binnen Customer Care & Operations mogelijkheden voor data science exploreren, valideren, modellen en algoritmes bouwen en de uiteindelijke oplossingen naar productie brengen. Bij het naar productie brengen van modellen wordt er veel samengewerkt met data en machine learning engineering teams binnen IT.

Enkele voorbeelden van data science oplossingen binnen het Operations werkterrein zijn het routeren van e-mail verkeer, het extraheren van relevante informatie uit ongestructureerde (tekst) data, toepassen van clusteralgoritmes om false positives in frauduleuze transacties te herkennen en tijdreeksmodellen om capaciteit nog beter te kunnen managen.

Binnen Customer Care & Operations is het data science team onderdeel van IAAD (Innovation, Advanced Analytics & Data), dat zich richt op innovatie en data analyse met als doel om samen met de andere disciplines in het Operations Delivery & Expertise Centre (ODEC) processen te verbeteren en automatiseren (“flawless processing”) en daarbij nog meer rekening te houden met de specifieke situatie van de klant: “a personal bank in the digital age”.

Jouw rol

Naast het bouwen van oplossingen weet je ook kansen te spotten voor nieuwe modellen of oplossingen. Je werkt samen met je collega’s aan diverse projecten waarbij je hen ook meeneemt in jouw bewezen aanpak. Je vaart op het toevoegen van concrete waarde voor de business domeinen binnen Customer Care & Operations en bent in staat grote complexe problemen op te breken. Vanuit jouw werkervaring, kennis en kunde creëer en valideer je iteratief oplossingen, waarbij je het team en de stakeholders meeneemt.

Wie ben jij?

Je hebt sterk ontwikkelde problem solving skills en krijgt energie van het vertalen van wensen van stakeholders naar direct toepasbare data science modellen. Je bent in staat om complexe data science materie te vertalen naar begrijpelijke taal. Je wil concrete impact maken op de processen van Customer Care & Operations, en samen met je collega’s bouwen aan een data-gedreven organisatie. Je hebt aantoonbare ervaring met Python, Pandas, Scikit-learn, Azure en Spark?

Daarnaast:

• ben je een pragmatisch doelgerichte bouwer

• heb je al werkervaring in het data science vakgebied, maar wil je zelf ook nog veel leren

• vind je samenwerken belangrijk en draag je met jouw capaciteiten bij aan de diversiteit van de afdeling

• ben je sociaal vaardig en deins je niet terug voor complexe gesprekken met stakeholders, zowel binnen de business als IT

• is jouw Nederlandse en Engelse taalvaardigheid op zakelijk niveau in woord en geschrift goed

• heb je ervaring met tools en technologieën zoals Spark, SQL, TensorFlow, Azure en tekst- (NLP) en tijdreeksdata

Wat bieden wij

Op basis van jouw ervaring, kennis en kunde bieden wij een ABN AMRO Bank dienstverband in schaal 9 of 10 met een bruto jaarsalaris in de range van EUR 52.000 – EUR 85.000 (incl. vakantiegeld & 11% benefit budget, o.b.v. 40 uur per week).

Daarnaast hebben we een geweldig secundair arbeidsvoorwaardenpakket met voldoende ruimte voor ontwikkeling en doorgroei. In je rol krijg je zowel op inhoudelijk als op persoonlijk vlak directe begeleiding en stimuleren we je om het beste uit jezelf te halen.

Wil je solliciteren of meer te weten komen?

Solliciteer direct of neem contact op met Rob Wesselink (rob.wesselink@nl.abnamro.com).

Gelijke kansen voor iedereen

Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeen die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega's binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.

Disclaimer externe recruitmentbureaus

Externe recruitmentbureaus dienen een overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. te hebben getekend, uitgegeven door een Talent Acquisition Specialist, om CV's te mogen indienen. Daarbij mag alleen een CV worden ingediend wanneer het bureau is uitgenodigd door een Talent Acquisition Specialist om mee te zoeken naar geschikte kandidaten. Alle ongevraagde CV's die buiten deze voorwaarden worden aangeboden zullen als eigendom van ABN AMRO BANK N.V. worden beschouwd. ABN AMRO BANK N.V. is hierbij geen plaatsingskosten verschuldigd.