(junior) Model Validator

De afdeling Model Validatie zoekt versterking op junior niveau om naar het volgende stadium van volwassenheid te groeien.

De functie van medewerker Modelvalidatie biedt een uniek zicht op de activiteiten van een bank-verzekeraar. Als model validator heb je heel diverse contacten binnen en buiten SNS Bank N.V. (o.a. modelontwikkeling, risk management, audit, toezichthouder).

De belangrijkste verantwoordelijkheden van de afdeling zijn:

• Valideren en bepalen van het modelrisico van alle risicomodellen; kredietrisico, marktrisico, economisch-kapitaalmodellen, verzekeringstechnische modellen, operationele risicomodellen en waarderings/stuurmodellen.
• Zorgen voor uniforme wijze van vastleggen en presenteren van modelrisico’s aan de interne stakeholders en toezichthouder DNB;

Het zwaartepunt van jouw werkzaamheden ligt op:

• Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig analyseren van modellen, het begrijpen van hun toepassing en beoordelen van sterktes en zwaktes van het model.
• Bijhouden van een volledig en accuraat validatie dossier.
• Schrijven van hoge kwaliteit model validatie rapporten waarin je op heldere wijze de model risico’s voor senior management presenteert;
• Het volgen van relevante regelgeving (o.a. Basel II/III) en je weet dit te vertalen in state-of-the-art validatiestandaarden voor de afdeling.
• Bijdragen aan het opstellen en implementeren van modelbeleid.

Wij vragen

• Afgeronde Phd of MSc. in een kwantitatieve studierichting (econometrie, actuariële wetenschappen, wiskunde, natuurkunde of aanverwante studies) of ruime business ervaring met aantoonbare model affiniteit.
• Aantoonbare kennis en interesse in financieel risico management en waardering van financiële instrumenten/producten;
• Ervaring met programmeren en analyseren van grote hoeveelheden data
• Kennis van Basel II/III en de bereidheid je verder te verdiepen in de relevante wet- en regelgeving; Kennis van IFRS (m.b.t. voorzieningen) is een pre.
• Gewenste competenties en vaardigheden zijn;
• Hoog probleemoplossend vermogen en in staat hoofd- van bijzaken en bij zaken te onderscheiden.
• Hoog professioneel niveau, uitstekende plannings en organisatie vaardigheden.
• Oplossingsgericht, initiërend en zorgvuldig en accuraat
• Kritisch en overtuigingskracht
• Uitstekende communicatieve- en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands.

Wat krijg je van ons?
SNS Bank N.V. is anders dan anderen. We zijn een informele organisatie. We kiezen voor een goede balans tussen werk en vrije tijd (zoals Het Nieuwe Werken). Eigen verantwoordelijkheid staat bij ons hoog in het vaandel. Uiteraard krijg je een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket: een prima salaris, 13e maand, kortingen op diverse financiële producten en veel ruimte voor opleiding en ontwikkeling. 

Solliciteren?
Reageer op deze vacature door op de "sollicitatiebutton" te klikken. Laat je motivatie en cv achter en we nemen zo snel mogelijk contact met je op. Voor vragen over het sollicitatieproces kun je contact opnemen met onze recruiter Vivian Sin, 06-83648138.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.