Head of Data

Hoe klinkt het opbouwen van een nieuwe Expertise Center? Als Kern Lead Datamanagement draag je bij aan het bouwen van een toonaangevende data-organisatie bij de Volksbank. In deze sleutelrol geef je leiding aan de verdere professionalisering en volwassenheid van de data-organisatie binnen de Volksbank. Iets voor jou? Lees dan verder!

Wat ga je doen

Als Kern Lead Datamanagement stuur je een team aan bestaande uit ongeveer 15 dataspecialisten op zowel Technische Data als Business Data Capabilities zoals Data Governance, Reference- en Master Data, Data Quality, Meta Data Management, Data Modelling, Business Intelligence, Advanced Analytics, Data Integration en Warehousing. Gezien de ambiteuze datastrategie, ontwikkelingen in het vakgebied en de toenemende data-vraagstukken/vereisten is de verwachting dat op termijn het team zal groeien.

Als Kern Lead Data ben je onderdeel van het Leadership Team van het Expertise Centrum (EC) Data en rapporteer je aan de Lead EC Data / Chief Data Officer. Samen met je collega’s in het Leadership Team draag je- voor de verdere professionalisering en volwassenheid, data bewustzijn en dataveiligheid van de data-organisatie en haar data professionals binnen de Volksbank.

Verantwoordelijkheden:

• Je bent samen met je team verantwoordelijk voor het opzetten, bijhouden en in werking stellen en monitoren van kaders, beleid en werkwijzes; zowel op functioneel als technisch vlak.
• Je geeft leiding, ontwikkelt en coacht een team van Business Specialisten die verantwoordelijk zijn voor zowel de technische als business datamanagement capabilities.
• Je bent proceseigenaar van diverse data (sub)processen en vanuit die hoedanigheid bezig met het beheersen en continu verbeteren van deze processen (data issues management, dataretentie , etc)
• Je verbindt technische en functionele dataprofessionals, je verbindt algemene data managementkennis met specifieke kennis over de data capabilities en je verbindt collega’s over disciplines heen. Je werkt nauw samen met senior stakeholders binnen de bank.

Hier kom je te werken

Bij de Volksbank zijn we continue aan het verbeteren. We groeien naar een data-driven organisatie. EC Data is ons nieuwe Expertise Center waar data-expertise, innovatie en samenwerking centraal staan. Samen met onze collega’s ontwikkelen we innovatieve data skills en tools. Van geavanceerde data-analyses tot slimme besluitvorming - EC Data biedt de data-driven oplossingen. Als Kern Lead Data heb jij hier een enorm belangrijke rol in. Als aanspreekpunt binnen EC Data zorg je ervoor dat we dicht bij onze bedrijfsrealiteit en kunnen we de data-expertise rechtstreeks naar de organisatie brengen.

Jouw kwaliteiten

Bij het opbouwen van een nieuwe Expertise Center is daadkracht en vertrouwen nodig. Je bent in staat een hypothese te creëren van alle vereisten en vraagstukken en deze om te zetten in een integraal plan, de opvolging te borgen en je stakeholders te betrekken en te informeren over voortgang.

Verder heb je:

• Je hebt ervaring met raamwerken zoals DAMA-DM BOK en/of CMMI.
• Je hebt een bewezen staat van dienst in het implementeren van datastrategieën in de financiële dienstverlening.
• Je doorgrond de vereisten die gesteld worden aan data vanuit de toezichthouder (Wwft, BCBS239, IRB, ESG etc.) en vertaalt deze naar concrete acties en resultaten voor jou, je team en dVB.
• Ruime ervaring als leidinggevende in het aansturen en coachen van medewerkers en teams, zowel op persoonlijk- als inhoudelijk vlak waarbij je fungeert op de expertise datamanagement als een gerespecteerde gesprekspartner.
• Je hebt ervaring met data risk management en hebt affiniteit met architectuur.
• Je hebt ervaring in een en liefst meerdere van de data capabilities en bent in staat het ante doorgronden zodat functioneel en technisch beleid met elkaar in lijn zijn.
• Je opereert Volksbank breed en ben een verbinder.

Wat krijg je van ons?

Het salaris voor deze functie ligt tussen de € 7.173,24 en € 9.564,32 bruto per maand op basis van 36 uur per week.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een 36-urige werkweek, flexibel in te delen met bijvoorbeeld 4x9.
• Vakantiegeld en een dertiende maand, waarbij je via het individueel keuzebudget (IKB) zelf kiest wanneer je dit ontvangt.
• 208,8 verlofuren o.b.v. fulltime dienstverband ongeacht je leeftijd.
• Een goede collectieve pensioenregeling.
• Goede werk-privé balans en we zijn flexibel in thuiswerken.
• Persoonlijk Ontwikkelbudget van € 750,- euro per jaar. Dit bedrag kun je opsparen tot € 2250,- euro.
• Iedere 5 jaar een budget van € 900,- om jouw thuiswerkplek in te richten.
• Een NS-Business Card én een vergoeding per km als je naar werk fietst.
• Een fietsplan om voordelig een fiets aan te schaffen.
• 2 werkdagen doorbetaald vrijwilligerswerk.
• Een vitaliteitsprogramma met workshops en coaching voor jouw mentale en fysieke gezondheid.
• Een laptop en telefoon.

Word jij onze nieuwe collega?

We nodigen je van harte uit om te solliciteren. En alvast één gouden tip: wees jezelf. Wij omarmen de diversiteit van al onze collega’s en zijn oprecht benieuwd naar jou.
Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. We nemen dan zo snel mogelijk contact met je op. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Robin Schenk, corporate recruiter, via robin.schenk@devolksbank.nl

Ons sollicitatieproces bestaat uit twee gesprekken en een assessment.

Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.

#hybride #LI-RS1