Salarisadministrateur

Als salarisadministrateur zorg je voor een efficiënte en correcte verwerking van de salarisgegevens en -betalingen. Zodoende zorg je voor een personeels- en salarisadministratie met een hoge datakwaliteit. En je rol is breder dan dat: je bent de vraagbaak voor collega’s voor informatie over (secundaire) arbeidsvoorwaarden, zoals over pensioen, mobiliteit en verzekeringen. Bovendien vind je het leuk om je bezig te houden met het verder optimaliseren en moderniseren van onze payroll services.

Wat ga je doen als Salarisadministrateur:

• Verwerken, interpreteren en bewaken van (mutaties in en vragen over) salarisgegevens en andere arbeidsvoorwaarden conform richtlijnen, procedures en wet- en regelgeving.
• Controleren van de juistheid van financiële gegevens en (secundaire) arbeidsvoorwaarden en het signaleren van afwijkingen.
• Verstrekken van informatie aan collega’s over arbeidsvoorwaarden.
• Leveren van inzichten in data aan stakeholders door middel van het opstellen van rapportages.
• Meedenken over verbetervoorstellen voor efficiëntere processen en meewerken aan de uitvoering daarvan.
• Je neemt een actieve rol in het moderniseren van de salarisadministratie, waaronder op digitaal gebied.
• Je werkt vanuit ons kantoor in Amsterdam samen met jouw collega’s om bij te dragen aan de ontwikkeling van een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket, en ook de uitvoering hiervan.
• Bijhouden van relevante (fiscale) ontwikkelingen en deze kennis delen met collega’s.

Jouw team:

Je werk in een enthousiast team op de afdeling Compensation & Benefits, dat onderdeel is van de HR-afdeling. Op kantoor werkt je nauw samen met je collega salarisadministrateur, adviseurs op het gebied van arbeidsvoorwaarden en een collega die zich richt op rapportages, analyses en datakwaliteit. Zo draag je op verschillende manieren bij aan een arbeidsvoorwaardenpakket dat goed aansluit bij de strategie van Handelsbanken en de behoeftes van onze collega’s.

Dit bieden wij jou:

• Een salaris van minimaal €3.440 en maximaal €5.290 bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek. Het uiteindelijke salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een 13e maand en 8% vakantiegeld. Je kan er voor kiezen om dit per maand uit te laten betalen.
• Jaarlijks 30 vakantiedagen (bij 40 uur) én de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen of te verkopen.
• Een premievrije pensioenregeling. Dus je bouwt je pensioen op zonder te betalen!
• Wij groeien verder, dan groei jij ook met ons mee! Want we delen de winst met je op een jaarlijkse basis (onder bepaalde voorwaarden),
• 100% vergoeding van woon- werkverkeer als je met ov reist! Toch met fiets of motor? Kies dan voor een kilometervergoeding. Fietsregeling hebben wij ook!
• De mogelijkheid om jouw eigen carrière pad te kiezen en deel te nemen aan projecten die jou interesseren.
• Onbeperkt leermogelijkheden zowel op persoonlijk als professioneel vlak. En mogelijkheden om jouw marktkennis blijven up to-date bijv. via een abonnement op het Financieel Dagblad.
• Veel aandacht voor jouw welzijn en een goede balans tussen je werk- en privéleven.
• Speciaal voor medewerkers heeft Handelsbanken een eigen eiland met vakantiehuisjes in de Stockholm Archipel.
• Hypotheekrentekorting (onder bepaalde voorwaarden).
• Een premievrije arbeidsongeschiktheidsverzekering.

Wat breng je mee:

• Je bent in het bezit van een relevante opleiding, bijvoorbeeld de Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL).
• Je hebt kennis van wet- en regelgeving rondom belonen, pensioenen, cao en kennis van fiscale wet- en regelgeving.
• Je vindt het leuk om 100% vanuit ons kantoor in Amsterdam te werken.
• Je bent cijfermatig ingesteld waardoor je goed overweg kan met financiële gegevens.
• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd en je vindt het leuk om processen in kaart te brengen en te verbeteren.
• Je neemt initiatief en speelt een actieve rol in het moderniseren van de salarisadministratie.
• Affiniteit met data / HR Analytics is een pre.
• Het is een pre als je ervaring hebt met ADP IHCM.
• Je bent in staat om je duidelijk uit te drukken naar collega's en de klanten zowel mondeling als schriftelijk.

Over Handelsbanken en Optimix:

Met onze Zweedse wortels en decentrale organisatie zijn wij een unieke bank in de Nederlandse bancaire sector. Wij zijn een persoonlijke relatiebank voor particulieren, vastgoedondernemers en vastgoedbedrijven. Sinds 1 september 2016, maakt ook Optimix Vermogensbeheer, met een team van 40 specialisten verdeeld over drie kantoren, zelfstandig onderdeel uit van Handelsbanken Nederland.

Bij Handelsbanken hechten we grote waarde aan een prettige werksfeer waarin iedereen zichzelf kan zijn. We staan ervoor open om van elkaar te leren en elkaar te helpen. Je staat er niet alleen voor, we bouwen samen aan de toekomst van onze bank. We zijn op ons best als we samenwerken in teams waar verschillende perspectieven elkaar vinden, waarin iedereen zich gehoord en gerespecteerd voelt en de kans krijgt om impact te maken. Jouw kennis, ervaring en achtergrond maakt jou uniek. En samen komen we tot de beste ideeën.

Bij Handelsbanken geloven we dat iedereen bijdraagt aan en verantwoordelijkheid heeft voor het creëren van een cultuur waarin iedereen kan floreren. Lees hier meer over inclusie en diversiteit binnen Handelsbanken.

Solliciteer nu:

Wil jij bij Handelsbanken werken, impact maken en waarde toevoegen aan onze organisatie? Solliciteer dan direct op deze vacature! Lees hier hoe het sollicitatieproces verder verloopt. Als je ons beter wil leren kennen, bekijk testimoniums van collega’s.

Is dit net helemaal de geschikte vacature voor jou? Wij denken graag met je mee over een passende functie bij Handelsbanken, stuur een open sollicitatie .

Disclaimer externe recruitmentbureaus

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Externe recruitmentbureaus mogen alleen CVs aanbieden wanneer het bureau een exclusieve zoekopdracht heeft gekregen. Alle ongevraagde CV's die buiten deze voorwaarden aan Handelsbanken worden aangeboden zullen worden gezien als eigendom van Handelsbanken. Daardoor is Handelsbanken geen plaatsings- of bemiddelingskosten verschuldigd.