Casemanager | Regie behouden
Krijg je energie van begeleiding en re-integratie van werknemers? Vind jij duurzame werkhervatting belangrijk? Wil jij werken bij toonaangevende opdrachtgevers? Dan zoeken wij jou!
Als Casemanager adviseer je werkgevers en medewerkers tijdens het re-integratieproces. Jij bent de schakel tussen verzuimende werknemers, werkgevers, bedrijfsartsen, arbeidsdeskundigen en helpt werknemers naar een duurzame werkhervatting. Daarnaast ben je in regie van complexe dossiers waarbij je rekening moet houden met alle betrokken partijen en de bijbehorende wet- en regelgeving.
Tijdens het verzuimtraject begeleid jij de werkgever en de arbeidsongeschikte werknemer. Taken waar jij je onder andere mee bezig houdt:
- Je maakt risico analyses op langdurig verzuim;
- Je bent de schakel tussen alle betrokken partijen in het re-integratieproces;
- Je adviseert werkgevers en werknemers over de huidige wet – en regelgeving;
- Je bent verantwoordelijk voor de juiste dossieropbouw.
Jij kan aan de slag gaan bij diverse opdrachtgevers. Zo kan je jouw expertise inzetten bij bijvoorbeeld Achmea, Nationale Nederlanden, Aegon en a.s.r. Als casemanager bij DPA ben jij volledig in regie van je eigen carrière. Jij bepaalt samen met je talentmanager welke opdrachten en opdrachtgevers jij wil toevoegen aan je cv. Daarnaast bieden wij onbeperkte opleidingsmogelijkheden en zorgen wij samen voor een juiste werk-privé balans.
Wanneer je als professional voor DPA Banking & Insurance kiest als volgende carrière stap dan kies je voor meer uitdagingen, afwisseling, persoonlijke groei, leuke collega's en veel persoonlijke aandacht. We bieden je naast de vakgerichte opleidingen ook competentietrainingen en kennissessies zodat je jezelf kunt blijven ontwikkelen.
Verder krijg je:
- Een bruto maandsalaris tussen de € 3.000,- en € 4.250,- obv een fulltime dienstverband;
- Een onbeperkt opleidingsbudget voor een breed aanbod aan opleidingen;
- Individuele begeleiding door jouw persoonlijke talentmanager;
- Een netto thuiswerkvergoeding;
- 25 vakantiedagen per jaar;
- De keuze voor een NS-businesscard of een kilometervergoeding van € 0,21 per gereden kilometer.
- Je beschikt over een afgeronde hbo opleiding;
- Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in het vakgebied (ervaring bij verzekeraars is een pré);
- Je bent in het bezit van de WFT Basis en WFT Inkomen;
- Je hebt de opleidingen Regie op Ziektewet, Regie op Verzuim, Casemanager Regie op Verzuim en/of Register Case- en Caremanager behaald of bent bereid deze te behalen;
- Je spreekt en schrijft goed Nederlands en je beheerst de Engelse taal;
- Je bent bereid te reizen naar je werk. Locaties kunnen Utrecht, Rotterdam, Zwolle of Leeuwarden zijn.