Senior FEC Analist CDD Higher Risk Customers Projects

FEC Analist CDD Higher Risk Customers Projects

‘Samen stellen wij onze klanten, de bank en de samenleving veilig door financieel-economische criminaliteit op te sporen en te voorkomen.’ Het FEC-domein bij de Rabobank streeft ernaar een organisatie op het gebied van de financieel-economische criminaliteit van wereldklasse te zijn, klantgerichte en toekomstbestendige oplossingen levert, gedreven door betrokken en deskundige medewerkers. 
Het team Higher Risk Customers richt zich specifiek op het beheer van private clients & business clients met de hoogste integriteitsrisico’s. Jij speelt een cruciale rol bij het beheersen van de risicos op het gebied van Financial Economic Crime en daarmee het invullen van de Poortwachtersrol van Rabobank.

HRC Projects is opgericht om in samenwerking met FEC Investigations thematische onderzoeken op te pakken die spelen binnen de bank en maatschappij. Deze themaonderzoeken worden in projectvorm uitgezet binnen HRC Projects. Deze dossiers worden gezien als potentieel high risk files. Momenteel lopen er 8 projecten vanuit FEC Investigations. Een groot project is het OTVT project (Ongebruikelijke Transacties / Verdachte Transacties). Met regelmaat wordt de samenwerking gezocht wordt met andere afdelingen binnen het FEC domein om dossiers op correcte wijze af te kunnen ronden.

Binnen de bank werk je aan dossiers met de hoogste risico’s en zet je je kennis en ervaring in om de doelstelling van het FEC-domein te bereiken. Als analist binnen HRC Projects word je op een van de projecten ingezet op basis van jouw kennis en ervaring. Hierdoor word je continue uitgedaagd om al je kennis in te zetten, uit te breiden en om samen te werken met expertiseteams om risico’s binnen je portefeuille te reduceren. 

Belangrijkste taken:

• Je onderzoekt klanten met een potentieel hoog risico als gevolg van de themaonderzoeken vanuit FEC Investigations of vanuit een verzoek van het MT FEC.
• Zeer nauwe samenwerking met de collega’s vanuit het team Higher Risk Costumers en andere expertiseteams binnen de Rabobank.
• Uniek aan deze projectorganisatie is dat deze zeer dynamisch is. De thema’s zijn iedere keer verschillend. Hierdoor ontwikkel je in korte tijd hele specialistische kennis over bepaalde onderwerpen.
• Inzicht vanuit deze themaonderzoeken zullen dan ook input zijn voor mogelijke beleidsaanpassingen.

Vereisten:

• Afgeronde HBO-/WO-opleiding.  
• 3 tot 5 jaar relevante ervaring als CDD-analist.
• Diepgaande kennis van financiële dienstverlening, bancaire systemen actuele wet- en regelgeving en juridische structuren.   
• Diepgaande kennis van organisatiestructuren, jaarcijfers analyseren en balans lezen.    
• Met jouw besluitvaardigheid weet jij tijdig de juiste keuzes te maken en prioriteit te geven om het risico te mitigeren.  
• Je zoekt actief de samenwerking op, stemt je eigen werk af op anderen en weet de juiste kennis op te halen voor een gezamenlijk resultaat. 
• Goede beheersing Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift .

Dit bieden we jou

• € 3.711,55 t/m €7307,58, bruto per maand o.b.v. 36 uur, schaal 8, 9 of 10.
• Een Employee Benefit Budget (10% of 11% van je maandinkomen). Hoe jij dit budget inzet, is aan jou. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra vakantiedagen, een extra storting in je pensioen of zelfs het maandelijks laten uitbetalen van dit budget. 
• Een dertiende maand. 
• Vakantiegeld. 
• Combinatie van thuiswerken en op kantoor. Waarbij je een thuiswerkvergoeding en/of vergoeding voor woon-werkverkeer krijgt. 

Dit is een selectie van de arbeidsvoorwaarden voor een FEC Analist CDD Higher Risk Customers Projectsop basis van een 36-urige werkweek. Alle arbeidsvoorwaarden vind je op rabobank.jobs/nl/arbeidsvoorwaarden.

Jij en het sollicitatieproces 
Ben jij onze nieuwe collega die dit team wilt versterken als FEC Analist CDD Higher Risk Customers Projects? En wil je zo het verschil wilt maken voor jezelf, onze klanten én de maatschappij? We ontvangen graag jouw sollicitatie op deze vacature met Utrecht als standplaats.

Handig om te weten:  

• Reageer via de “Solliciteer nu” button. Schrijf een beknopte motivatie waarin je toelicht waarom je op deze functie solliciteert. 
• De sollicitatieprocedure bestaat uit  minimaal 1 gesprek, een mogelijk individueel online assessment en/of een FEC casus.
• Als je vragen hebt over de inhoud van de vacature of de sollicitatieprocedure, kun je die stellen aan onze corporate recruiters; Leo Zandvliet via 06-15515054 / leo.zandvliet@rabobank.nl & Sven van Buuren via sven.van.buuren@rabobank.nl​
• Een referentiecheck en screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. We toetsen op basis van de screeningprocedures die binnen de Rabobank gelden of nieuwe medewerkers voldoende betrouwbaar zijn om werkzaamheden bij de Rabobank te verrichten.  
• Jouw privacy is belangrijk voor ons. Mocht je hier meer over willen weten, klik dan deze link.  
• Iedereen is anders, en juist de verschillen in mensen helpen ons om een nog betere bank te zijn. Daarom zijn we zijn benieuwd naar wie jíj bent!  

#LI-SV6 #LI-LZ1